Дом № 3 по улице Олега Кошевого, что на Медной Шахте, – пожалуй, самое крупное приобретение городской больницы № 1 в этом году. На жилье для приглашенных врачей руководство горбольницы потратило полтора миллиона рублей – из 18-ти заработанных в этом году посредством предпринимательской деятельности.
Здание общей площадью 446 квадратных метров было введено в эксплуатацию еще в 1961 году (раньше здесь размещался профилакторий ТМР), в 2010-м оно было капитально отремонтировано, а в 2012-м в перепрофилированном под шестиквартирный дом здании сделали косметический ремонт, сообщил главврач больницы Юрий Гончаров. Это правда.
Двухэтажный дом выглядит весьма аккуратным: в подъезде, который закрывается на ключ, почти стерильная чистота (может быть, сказывается профессиональная принадлежность жильцов), пластиковые окна, новые радиаторы, свежая покраска и побелка. На каждом этаже – по три квартиры. Днем почти никого из жильцов нет дома – люди работают. Только в одной квартире на втором этаже нам повезло застать хозяев. Андрей Анатольевич, глава большой семьи – супруги воспитывают троих сыновей, охотно поделился впечатлениями от проживание в «врачебном доме».
– Мы приехали из Удмуртии в мае этого года, – рассказывает мужчина. – Сразу знали, что будет предоставлено жилье. Сейчас у нас, можно сказать, двушка (в доме нестандартная планировка, поскольку он был переделан под жилье – Прим. ред.). Довольны, конечно. Квартира, пусть и служебная – это все-таки весомый аргумент.
К медицине Андрей имеет опосредованное отношение – врачом в городской больнице работает его жена, а сам глава семейства пока в поисках достойной работы. Удаленность «дома для врачей» от города (на автомобиле до больничного городка ехать минут 10-15, кроме того, поблизости расположены остановки общественного транспорта, в обе стороны – Прим. ред.) не считает проблемой. По меркам больших городов, это расстояние – вообще ничего. Плохо, что дворовой территории при доме № 3 практически нет – детям не погулять, но зато, говорит Андрей Анатольевич, воздух чистый и до леса рукой подать, можно ходить на лыжах.
– Мы в этот дом чуть ли не самые первые заехали, – рассказывает мужчина, – а сейчас тут заняты, по-моему, пять квартир уже. Вообще, все врачи, что живут в нашем доме, – это люди, у которых уже есть опыт работы, не «зеленая» молодежь.
И все же – в защиту, что ли, выпускников мединститутов – Андрей приводит в пример опыт Удмуртии: там, приглашая на работу начинающих докторов (понятно, что и зарплата у них «стажерская»), гарантируется и частичная компенсация оплаты съемного жилья.
По логике, наверное, и краснотурьинская горбольница могла бы работать по похожей схеме – с молодыми врачами. Неукомплектованность штата имеет место быть? Да. И, например, если привезти в город десять начинающих докторов, которые заселятся в десять съемных «однушек» (стоимость месячной аренды сейчас составляет 5-6 тысяч рублей), а больница будет компенсировать, скажем, 50% этих расходов (возьмем для расчета 3 тысячи рублей в месяц на каждого врача), по итогам года получается около 360 тысяч рублей компенсации. Для этого тоже можно было бы использовать предпринимательские доходы медучреждения.
Главврач ГБ № 1 Юрий Гончаров сообщил, что жилой дом на улице Олега Кошевого, 3 приобретался на условиях софинансирования с ОАО «Полиметалл» (ЗАО «Золото Северного Урала») в рамках соглашения от 17 февраля 2012 года. Квартиры эти являются служебным жильем, и в настоящее время здесь, по словам Юрия Николаевича, проживают патологоанатом, травматолог, онколог, хирург, эндоскопист и гинеколог, работающий в роддоме. «Жалоб на состояние жилья не поступало», – отметил Гончаров.
Павел Сенников, представитель ЗАО «Золото Северного Урала», добавляет следующее: «В 2012 году в рамках действующего Соглашения о социально-экономическом сотрудничестве с ГО Краснотурьинск компания «Полиметалл» участвовала в софинансировании приобретения многоквартирного дома для обеспечения жильем врачей центральной городской больницы. Для этого по отдельному целевому соглашению учреждению было выделено 3,5 млн руб. Реализация других мероприятий по этому соглашению не предусмотрена. В финансировании ремонта приобретенного жилого здания компания участия не принимала.
Соглашение не предполагает оказание работникам предприятия каких-либо дополнительных услуг. При реализации программ социального партнерства компания руководствуется стремлением способствовать повышению качества жизни всех жителей города, среди которых есть работники «ЗСУ», члены их семей. Участие компании в данном проекте мотивировано пониманием необходимости укомплектования городской больницы квалифицированными врачами».
В минздраве Свердловской области краснотурьинский «дом для врачей», по сути, отнесен к категории позитивных примеров по укомплектованию штата и обеспечению сотрудников жильем.
Новости Краснотурьинска в вашем почтовом ящике. Еженедельно.
Раз в неделю мы отправляем дайджест с самыми популярными материалами krasnoturinsk.info
Никакого спама. Все только по делу. Обещаем.
Нажимая на кнопку "Подписаться", вы подтверждаете, что даете согласие на обработку персональных данных.